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2014年自治区粮食产业化发展专项资金项目公示

2019-08-24 20:04 来源:企业家在线

  2014年自治区粮食产业化发展专项资金项目公示

  根据MSCI估计,追踪MSCI指数的资金总额达万亿。有分析指出,上述数据刷新了2016年12月深港通开通以来单月资金净流入新高。

核心提示:午后开盘两市集体反弹,沪指冲击3100点未果,创业板指一度翻红,尾盘再度下行。再过几天,首批234只A股将正式纳入MSCI指数,我国股票市场将迎来最强有力和最持续的国际机构投资者的参与。

  01融资概览2018年5月,国内一级市场共披露712起投融资事件,活跃度较上月大幅增长。目前绝大多数全球性基金都将这些指数作为跟踪标准,特别是被动型指数基金。

  2018年,中国国储还将继续提升和强化LNG罐箱运输和贸易,大力发展LNG进口业务,积极布局,开辟上游气源和LNG领域应用,贯通产业链条,并利用LNG罐式集装箱为用户提供新的能源供应解决方案。君实生物誓争第一股与另外4家企业不一样的是,5月22日君实生物发布赴港公告的同时还发布了《终止股票发行方案》。

新华金融还重点展示中国经济信息社经济数据分析、智库成果、《金融世界》杂志原创分析等独家信息与产品,并提供在线访谈、活动直播、网上调查等服务。

  居内什·克穆居莱尔建议政府提升劳动生产率,加强金融监管力度,以吸引外资回流。

  分析人士指出,在金融市场稳定后,如何加大经济改革力度,加强金融监管,改变三高局面,加强抵御外部风险能力,是土耳其政府面临的重要任务和挑战。午后两市延续弱势,尾盘出现跳水,最终沪指、创业板指均收跌逾1%。

  该计划底层资产为天瑞旅游集团股份有限公司合法拥有的位于河南省平顶山市的佛泉寺景区和六羊山景区的门票收入应收账款。

  个股预期是指正式发布新三板+H股公告后,二级市场对个股可能有一个价格预期利好,典型的代表就是第一个发布董事会公告的成大生物,公告后的第一个交易日放量大涨8%,创近两年的最大单日涨幅。于是就有了君实生物的壮士断腕,忍痛把国内定增终止,也就有了5月31日无先例或存在重大不确定性的重大事项主动停牌,誓争新三板+H股成功第一股。

  2017年以来,我国金融领域对外开放步伐加快。

  等港股二级市场的价格出来后,才反过来影响新三板二级市场的价格,届时公司在新三板市场的价格到底是涨是跌、跌涨多少基本上就可以稳定下来了。

  对于递名片的投资,真格基金投资副总裁关山行表示:名片的使用场景天然适合在生态中生长,递名片的团队年轻而有潜力,通过更优秀的产品占据了行业领先的位置,并以此切入,希望沉淀商务人群社交数据并形成网络价值。此外,据彭博报道,蚂蚁金服融资目标或提高至120亿美元,将引入中投和其他中国投资者。

  

  2014年自治区粮食产业化发展专项资金项目公示

 
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央企高管晒年薪:超百万的只占1.5%,最低5.92万元

2019-08-24 11:17 | 北京青年报 | 手机看国搜 | 打印 | 收藏 |评论 | 扫描到手机
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核心提示:近日,各大央企按照国资委要求纷纷晒出领导班子2015年工资条。据估算,年薪过百万的央企高管占总人数的1.5%。其中,年薪最高的是招商局集团,一把手、二把手2015年税前薪酬均为120.24万元。

大央企高管年薪究竟有多少一直是公众议论的话题。近日,各大央企按照国资委要求纷纷晒出领导班子2015年工资条。据估算,年薪过百万的央企高管占总人数的1.5%。其中,年薪最高的是招商局集团,一把手、二把手2015年税前薪酬均为120.24万元。由于部分央企没有进行公示,因此北京青年报记者能够查询到的最低年薪为5.92万元,属于国家电网两位副总经理。

税前薪酬超百万元的约占1.5%

目前在111家央企中,绝大多数官网上都能查到相关公告,披露本企业负责人2015年度薪酬情况,涉及人数在1000人左右。据这些公开信息显示,2015年度,税前薪酬能够达到上百万元的有15位,约占总人数的1.5%,主要集中在招商局集团有限公司、华润(集团)有限公司、中国港中旅集团公司。其中,招商局集团有限公司董事长、党委书记李建红和总经理、党委副书记李晓鹏,均为120.24万元的税前薪酬,是2015年度央企负责人税前薪酬收入最高的两位。

而税前薪酬在80万元以上的央企负责人,超过了40位,主要分布在了电力行业,如中国华能集团、神华集团等。但是在电力行业中,也出现了收入很低的领导干部。据公示,国家电网有两位副总经理,税前年薪只有5.92万元。

据了解,央企负责人的薪酬标准,都有一定的计算公式。国资委考核分配局资料显示,央企负责人的薪酬收入由3个部分组成,税前报酬=应付薪酬+社会保险、企业年金、补充医疗保险及住房公积金的单位缴存部分+其他货币性收入(境外补贴)(单位万元)。其中,应付薪酬由国务院国资委核定。

中海油一把手年薪27万

在著名的“三桶油”中,中石化集团董事长、党组书记王玉普年薪51.79万元。中石油集团董事长、党组书记王宜林年薪52万元。值得注意的是,王宜林同时还是中海油董事长兼党组书记,在这个单位,他年薪只有27.20万元人民币。王宜林在两家公司挣的工资加起来比中海油二把手、总经理杨华还少2600元,2015年杨华税前年薪为79.46万元。

公示信息显示,绝大多数央企负责人的工资收入并非传说中的百万年薪,他们的工资基本上在50万—80万之间,远远低于大民企老板的收入。

据同花顺数据,2015年度税前薪酬超过上千万元的上市公司高管共有5位,其中方大特钢董事长钟崇武以税前薪酬2019.34万元,蝉联上市公司高管税前薪酬排行榜榜首。即使挣了央企最高薪酬税前120.24万元,也仅为钟崇武的5.95%。

一汽集团掌门人年薪40多万

一个有趣的现象是,那些看上去财大气粗的大央企,一把手的年薪其实并不高。中国一汽集团掌门人徐平,税前年薪47.6万元,比领导班子中排名最末的党委纪委书记挣的还少30多万元,应该算是央企一把手中挣得最少的了。保利集团董事长兼党委书记徐念沙,税前年薪75.64万元;中国黄金集团总经理兼党委书记宋鑫,税前年薪52.54万元;中国电信一把手杨杰,2015年税前挣了77.4万元。

有经济研究专家指出,央企负责人薪酬确定比较复杂,最重要的问题是央企中有些是国家初期投资,一些占垄断地位或战略性地位的企业有时候业绩作用会很大,但并不是经营者业绩带来的,所以在这种情况下,有些央企负责人收入太高,把国家投资、垄断性的战略性的效益都算到个人身上,是不合理的。

新闻内存 央企负责人激励收入不得超年薪30%

近日,国务院国资委对外发布《中央企业负责人经营业绩考核办法》,明确对中央企业的差异化考核标准,实施分类考核,考核结果作为企业负责人薪酬分配的主要依据,其中明确激励收入不得超过年薪30%。

《考核办法》明确在市场化原则基础上,下一步涉及国家安全的重点行业和关键性领域、公益性企业,以及充分竞争领域和商业性企业的央企负责人将采取不同考核办法,经营业绩考核分A、B、C、D四个级别,任期激励收入根据任期经营业绩考核结果,在不超过企业负责人任期内年薪总水平的30%以内确定,企业负责人年度综合考核评价不胜任的,不得领取绩效年薪。任期综合考核评价为不胜任的,不得领取任期激励收入。根据规定,企业负责人的薪酬由基本年薪、绩效年薪、任期激励收入三部分构成,基本年薪是企业负责人的年度基本收入。

值得一提的是,国资委还将建立健全业绩考核特殊事项清单管理制度,将企业承担的保障国家安全、提供公共服务、发展重要前瞻性战略性产业、实施“走出去”重大战略项目等特殊事项列入管理清单,对当期经营业绩产生重大影响的特殊事项,在考核时将适当处理。(原标题为《央企高管15人年薪超百万 最低年薪为5.92万元为国家电网两位副总经理》赵新培/文)(完)

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